發(fā)布時(shí)間:2016-10-10 瀏覽次數(shù):698
2016年10月6日,集團(tuán)公司三季度工作會(huì)議在金富春大廈9樓會(huì)議室召開。會(huì)議由集團(tuán)公司董事長(zhǎng)周文峰主持,副總經(jīng)理盛建祥、許泉生、黨委副書記、工會(huì)主席施全根、集團(tuán)公司各部門、金駿富德、杭州金駿等部門負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。
會(huì)上,各部門結(jié)合自身實(shí)際,詳細(xì)總結(jié)了三季度的工作亮點(diǎn)、需協(xié)調(diào)的問題;匯報(bào)了四季度的工作打算、工作重點(diǎn)和主要舉措。
在聽取匯報(bào)后,周文峰董事長(zhǎng)首先對(duì)召開例會(huì)的目的和意義作了重點(diǎn)強(qiáng)調(diào):一是通過匯報(bào),梳理工作、盤點(diǎn)得失、理清思路;二是通過交流學(xué)習(xí)、互通信息,進(jìn)一步思考長(zhǎng)遠(yuǎn)、規(guī)范管理、避免錯(cuò)誤、解決問題;三是通過上情下達(dá),突出重點(diǎn)、明確方向。
隨后,周董對(duì)公司前三季度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理情況作了簡(jiǎn)要回顧,剖析了公司在人員管理中存在的主要問題,安排部署了集團(tuán)公司四季度的工作重點(diǎn),并要求各部門及早謀劃2017年工作目標(biāo)、工作舉措和創(chuàng)新計(jì)劃。